Success Tracker

Success Tracker – 행동 성장을 가시화하세요
한 번에 하나씩 긍정적인 선택을 통해 학생들에게 힘을 실어주고, 가족들과 소통하며, 학교 문화를 강화하세요.

Success Tracker는 PBIS(학습 행동 평가 시스템)에 기반한 행동 및 SEL(학습 기술) 추적 앱으로, 학생의 성장을 인정, 강화, 지원하는 방식을 혁신합니다. 교사, 상담사, 관리자 등 누구든 이 도구를 통해 학교는 단순히 행동 교정에만 집중하는 것이 아니라 진정한 성공으로 이어지는 기술을 칭찬하고 함양하는 데 집중할 수 있습니다.

🌱 문제뿐만 아니라 진행 상황 추적
대부분의 행동 시스템은 잘못된 부분에만 집중합니다. Success Tracker는 렌즈를 뒤집어 무엇이 잘 되고 있는지 강조합니다.

다음과 같은 작지만 강력한 학생 행동을 추적하세요.

좌절 후 진정 전략 사용

행동 대신 도움 요청

방향 전환 후 과제 복귀

책임감 있고 잘못을 바로잡기

이러한 것들은 단순한 행동이 아니라 기술입니다. 학생들이 이러한 기술을 사용할 때마다 교실에서 성공에 더 가까워집니다. Success Tracker는 실시간으로 중요한 순간들을 포착하고 강화하는 데 도움을 줍니다.

✅ 교육자를 위한 설계: 쉽고, 빠르고, 실용적
교육자들이 바쁘다는 것을 잘 알고 있습니다. Success Tracker는 행동 추적 및 보고를 원활하고 효율적으로 만들어 주도록 설계되었으며, 부담을 주지 않습니다.

빠른 탭 로깅: 중요한 순간들을 단 몇 초 만에 문서화합니다.

수업 일정 통합: 기간 또는 설정별 행동 추적

원클릭 보고서: IEP, RTI 또는 컨퍼런스를 위해 학생 요약을 내보냅니다.

재사용 가능한 목표 템플릿: 한 번 목표를 설정하고 모든 학생에게 적용합니다.

시각적 대시보드: 스프레드시트 없이 한눈에 추세를 확인합니다.

하루에 몇 시간을 더 투자하지 않고도 의미 있는 진행 상황을 추적하고 가족과 소통할 수 있습니다.

🔄 중요한 차이점: 단순한 데이터가 아닌 진정한 대화
기존 추적 도구와 달리 Success Tracker는 일방적인 보고서가 아닌 공유된 대화를 촉진합니다.

🟢 학생들은 자신의 행동을 되돌아보고 의견을 제시하여 성장에 대한 책임감을 갖도록 돕습니다.
🟢 학부모와 보호자는 업데이트를 확인하고 격려, 질문 또는 통찰력을 담아 응답할 수 있습니다.

이 양방향 피드백 루프는 획기적인 변화를 가져올 것입니다.

학생의 주체성과 자기 인식을 향상시킵니다.

가족의 의미 있는 참여를 장려합니다.

공동의 책임감과 축하 의식을 함양합니다.

피드백이 대화로 이어질 때, 성장은 현실이 되고 지속 가능합니다.

🎯 성공으로 이끄는 기술 기반 행동 지원
Success Tracker는 단순히 행동을 모니터링하는 데 그치지 않고 학생들의 성공에 도움이 되는 핵심 사회정서적 기술의 사용을 추적합니다.

자기 조절

지원 요청

갈등 해결

실패 후 회복력

성찰 및 회복

이러한 기술을 인식하고 강화함으로써, 이 앱은 학생들이 올바르게 하고 있는 일에 기반한 자연스럽고 긍정적인 행동 방식을 만들어냅니다. 이는 학생들이 인정받고, 유능하며, 지지받는다고 느끼는 강점 기반 학교 문화를 구축하는 데 도움이 됩니다.

👨‍👩‍👧 마찰 없는 가족 참여
교사의 추가 절차 없이 보호자에게 최신 정보를 제공하세요.

행동 변화 및 성찰에 대한 실시간 접근

가족이 의견을 제시하고, 질문하고, 도움을 줄 수 있는 공간

가정과 학교 간의 신뢰를 구축하는 투명한 소통

📈 팀과 리더를 위한 명확한 보고
1단계 실무를 지원하든 3단계 개입을 지원하든, Success Tracker를 사용하면 데이터를 쉽게 수집, 분석 및 공유할 수 있습니다.

시간 경과에 따른 학생 성장 모니터링

학생, 날짜 또는 추세별 행동 요약 내보내기

SEL 수업, 팀 회의 또는 개입 계획 수립에 데이터 활용

💡 교육자가 실제 교실을 위해 제작
Success Tracker는 아이들을 벌하거나 교직원의 업무 부담을 주지 않고도 행동 개선을 지원하는 시스템을 필요로 했던 교사, 상담사, 학교 리더들의 피드백을 바탕으로 제작되었습니다.

성공 추적기는 학교가 행동 통제에서 기술 향상으로, 비난에서 성장으로, 고립에서 협력으로 전환하도록 돕습니다. 완벽함이 아니라 매일의 발전이 중요합니다.
작은 성과를 확인하고, 큰 성장을 구체적으로 제시하고, 오래 지속되는 습관을 기르세요.